ما هو قانون الخدمة المدنية
الرئيسية /
عام /
ما هو قانون الخدمة المدنية
الاجابات (1)
على أي الدوائر تسري أحكام نظام الخدمة المدنية رقم (82) لسنة 2013؟
عملاً بأحكام المادة (3) من النظام تسري أحكام النظام على موظفي الدوائر المدرجة وظائفهم ودرجاتهم ورواتبهم في جدول تشكيلات الوظائف الصادر بمقتضى قانون الموازنة العامة أو قانون موازنات الوحدات الحكومية أو موازنة أي من الدوائر الأخرى، ويستثنى القضاة النظاميون والقضاة الشرعيون والبنك المركزي الأردني والجامعات الرسمية والمؤسسات الاقتصادية والاجتماعية للمتقاعدين العسكريين والمحاربين القدماء وموظفو السلك الدبلوماسي من تطبيق أحكام هذا النظام.
الإجراءات التي يجب على الموظف أن يتبعها عند أصابته إصابة عمل خلال قيامه بواجباته الوظيفية دون إهمال منه؟
تبليغ لجنة شؤون الموظفين في الدائرة وعلى ضوء قرار اللجنة الطبية المختصة أن إصابة الموظف إصابة عمل .
واستناداً لأحكام المادة (27) فقرة (ب) من قانون الضمان الاجتماعي رقم (1) لسنة 2014 يجب مراعاة ما يلي:
التبليغ عن إصابة العمل خلال أربعة عشر يوماً من تاريخ وقوعها بحد اقصى.
تعبئة أشعار إصابة العمل المعتمد لهذه الغاية على نسختين
يتم إرسال النسخة الأصلية من أشعار إصابة العمل لفرع المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي الواقع ضمن منطقة العمل.
مع ضرورة التقيد بموعد التبليغ عن الإصابة حفاظاً على حقوق الموظفين كما تلتزم الدائرة بتبليغ المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي عن إصابة العمل
عملاً بأحكام المادة (3) من النظام تسري أحكام النظام على موظفي الدوائر المدرجة وظائفهم ودرجاتهم ورواتبهم في جدول تشكيلات الوظائف الصادر بمقتضى قانون الموازنة العامة أو قانون موازنات الوحدات الحكومية أو موازنة أي من الدوائر الأخرى، ويستثنى القضاة النظاميون والقضاة الشرعيون والبنك المركزي الأردني والجامعات الرسمية والمؤسسات الاقتصادية والاجتماعية للمتقاعدين العسكريين والمحاربين القدماء وموظفو السلك الدبلوماسي من تطبيق أحكام هذا النظام.
الإجراءات التي يجب على الموظف أن يتبعها عند أصابته إصابة عمل خلال قيامه بواجباته الوظيفية دون إهمال منه؟
تبليغ لجنة شؤون الموظفين في الدائرة وعلى ضوء قرار اللجنة الطبية المختصة أن إصابة الموظف إصابة عمل .
واستناداً لأحكام المادة (27) فقرة (ب) من قانون الضمان الاجتماعي رقم (1) لسنة 2014 يجب مراعاة ما يلي:
التبليغ عن إصابة العمل خلال أربعة عشر يوماً من تاريخ وقوعها بحد اقصى.
تعبئة أشعار إصابة العمل المعتمد لهذه الغاية على نسختين
يتم إرسال النسخة الأصلية من أشعار إصابة العمل لفرع المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي الواقع ضمن منطقة العمل.
مع ضرورة التقيد بموعد التبليغ عن الإصابة حفاظاً على حقوق الموظفين كما تلتزم الدائرة بتبليغ المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي عن إصابة العمل
هل تريد معرفة الوظائف التي تناسب شخصيتك؟
اختبار تحليل الشخصية مجاني فقط قم بالاجابه عن الاسئلة وستحصل مباشره على النتيجه
ابدأاختبار تحليل الشخصية
أسئلة ذات صلة
12,402 مشاهدة
7,520 مشاهدة
6,207 مشاهدة
6,207 مشاهدة
6,207 مشاهدة